Le visa immigrant sponsorisé par un employeur permet au travailleur étranger de s’installer de manière permanente dans un autre pays sur la base d’une offre d’emploi. Contrairement à un visa non-immigrant, le visa immigrant basé sur le travail permet au ressortissant d’un pays étranger qu’à sa famille la possibilité de faire une demande légale pour la résidence permanente dans le pays hôte.

La procédure impose généralement au travailleur étranger et au futur employeur qui désire le sponsoriser de passer par plusieurs étapes. Selon le pays, l’éventuel employeur devra introduire une demande, obtenir un certificat de travail ou autre approbation pour le candidat avant que sa demande de visa ne soit considérée.

Les lois qui gouvernent l’immigration basée sur l’emploi ne sont pas toujours explicites et il est normal que vous vous posiez des questions sur les procédures. Nous avons l’expérience et la compétence pour aider le futur employeur sur les questions liées aux retenues d’impôts ainsi que l’employé(e) non-immigrant(e) qui envisage un regroupement familial.

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